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Tags: coletiva, crowdsourcing, inteligência, organizações

Sim, foi bom o Sérgio perguntar. Creio que estamos falando do mesmo livro, de Jeff Howe, traduzido no Brasil com o título "O Poder das Multidões: Por Que A Força Da Coletividade Está Remodelando O Futuro Dos Negócios". Tradução de" Crowdsourcing: Why the Power of the Crowd Is Driving the Future of Business".
Este é o caraHowe, Jeff
Patrícia, não há certo, nem errado. Minhas observações não têm nada a ver com este Fórum que você abriu, que é muito bom enquanto iniciativa e sim com as coisas que o Jeff Howe escreveu. E são opiniões.
Como dice Luis Antonio, algunos como yo (además de no manejar bien el idioma, jeje) no entendemos mucho de algunos temas, como cuando hablan de crowdsourcing. Es un concepto que puedo entender literalmente, como torpe traducción del inglés.
Pero aunque sé que estoy bastante lejos en lo teórico y técnico en muchos temas de E=R he tomado la actitud de leer igual, de dejarme atravesar y ver en qué nivel me resuena o me moviliza lo que estoy leyendo.
Desde nuestra experiencia educativa de ser alumnos hemos construido también una relación jerárquica respecto de el saber y de los que saben (Y del no saber y de los que no saben.) Por eso, creo yo, tendemos a retirarnos y a acobardarnos.
Así pues, he tomado la actitud de "zambullirme" y nadar entre las palabras, las miradas y los conceptos, he elegido darme a mí misma el derecho a leer y participar aunque no entienda "todo". A veces el agua se siente más tibia y aparecen conexiones y otras veces es como escalar pendientes escarpadas, no entiendo nada!!. Pero no importa!! no me siento obligada a entender, eso está muy bueno!!.
Hecha esta introducción, les cuento que la imagen/idea que me surgió (si es que algo entendí, jaja!) cuando leía "crawd"sourcing o "multitudes" es la de el film The Matrix. A veces veo como se le da tanto valor a lo que hacen algunas multitudes, pero, al mismo tiempo, veo a esas multitudes (generacionalmente un poco alejadas de mí) como los seres que habitan la matriz, que creen que viven una vida "cierta", "verdadera" y no se dan cuenta de que están donde otros quieren que estén siendo que, en realidad, no están eligiendo nada.
El padre de la hipnosis moderna, Milton Ericson, comentaba un recurso hipnótico (muy usado en ventas) explicándolo a partir de una experiencia suya como padre de familia. Si el quería convencer a su hijo de ir a dormir le preguntaba (no recuerdo si estas eran exactamente sus palabras): "¿Te vas a dormir con el pijama verde o con el rojo?" El niño elegía el color y se iba contento a la cama. El niño siente que es autóno y proactivo pues elige el color del pijama, siente que tiene el control y se siente bien. Entonces no juega el poder, no discute, la idea de irse a dormir. No percibe una relación de "comando e control". El supuesto no elegible que era el de ir a la cama quedó "aceptado".
Esta es mi sensación cuando veo tanta multitud creyendo que está siendo libre y que elige. Y es lo que me preocupa, porque lo que da terror es pensar en aquellos supuestos que se están dando por válidos y aceptables, no sometidos a la más mínima crítica.
Cariños para todos!!
Hola Lia
Seus comentários me fizeram perceber como nos tornamos, sem querer, arrogantes no uso da linguagem. Sem perceber, começamos a excluir pessoas que não participam de nosso jargão.
Vou explicar, e peço que outros complementem: crowdsourcing é um termo que tem se tornado comum nas tribos que acompanham as mudanças nos modelos de negócio viabilizados pela nova base tecnológica.
É um trocadilho do termo outsourcing (terceirização), ou seja, contratação de serviços fora da organização tradicional.
O crowdsourcing é um modelo de compras de serviços sem que saibamos a priori quem irá nos fornecer. Lanço uma pergunta tecnológica (caso Innocentive, que a Patricia mencionou) para uma rede de pesquisadores, e vários me fazem propostas, ganhando aquele que tiver a melhor solução.
O livro que conheço que melhor explora teoricamente esse novo fenômeno nos negócios é Don Tapscott, WIKINOMICS. Tem tido muito sucesso entre empresários.
Acho que temos que lhe agradecer a disposição de se colocar dessa forma, e de nos levar a aprender com você essa forma bonita de enfrentar o "não-entendido".
Um abraço
Sérgio
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